岗位职责：
1、参与SSD产品的设计开发与研究，能独立完成SSD产品的方案设计、原理图设计、PCB检查、调试和工程化；
2、审查项目硬件电路和PCB设计并能给出建设性意见；
3、按流程输出相应文件,完成预定设计目的；
4、配合相关人员进行板级、系统级调试及产品测试；
5、解决设计、生产过程中遇到的质量问题；
6、进行其它电子类相关产品设计。
岗位要求：
1、电子信息类专业，有SSD行业相关工作经验者优先；
2、具备根据技术协议进行需求分析，及用户需求挖掘的能力；
3、具备产品设计方案、实施方案、测试方案的编写，系统研制开发能力；
4、熟悉SSD设计原理，熟练掌握硬件相关EDA工具；
5、精通SATA、PCIE等高速接口。

公司待遇：
1、上班时间：9:00～17:30
2、五险一金
3、工作时间：正常周末双休，国家法定节假日休息
4、基本工资+绩效工资+年终奖+项目奖，施行岗位阶梯制度，有固定的涨薪机会，公平数字化考核，节假日生日福利等

岗位职责：
1、根据送检单以及主管的检验计划完成当日的检验任务，保证检验的及时性；
2、按检验规范\承认书\验收规范或样品对待检品（包括仓库呆滞料的复检）执行检验工作，保证检验的准确性；
3、对检验中发现的不合格品进行识别、标识、隔离、记录等；
4、严格执行不合格品控制程序，对检验过程中发现的质量问题（包括产品隐患性问题）及时上报，并提交不合格品审理单，跟进审理及处理结果；
5、负责对检验产品的质量状况进行最终判定，并如实准确记录检验结果，便于追溯；
6、每日日报录入，形成周报、月报，确保录入数据的准确性；
7、负责工作环境的监督检查（静电、产品存储条件等）；
8、对检测设备执行点检、保养维护工作；
9、负责检验区域7S的执行工作；
10、完成领导委派的其他任务。
岗位要求：
1、2年以上电子产品的质检工作经验或1年以上JG企业质检工作经验；
2、了解电子元器件、集成电路、五金件、PCB板、PCBA、结构件等检验标准；
3、懂抽样方案，熟练使用LCR\万用表\游标卡尺\显微镜等测量仪器；
4、懂计算机操作，会简单的办公软件；
5、诚实、敬业、工作积极主动，抗压能力强；
6、有较强的责任心，具有团队精神。

公司待遇：
1、上班时间：9:00～17:30
2、工作时间：正常周末双休，国家法定节假日休息
3、五险一金
4、基本工资+绩效工资+年终奖+项目奖，施行岗位阶梯制度，有固定的涨薪机会，公平数字化考核，节假日生日福利等

岗位职责：
1、负责产品的FPGA设计开发工作，包括需求分析、方案设计、代码编写、仿真、测试调试和维护工作；
2、负责FPGA设计文档、接口文档及仿真测试文档等的编写；
3、参与FPGA芯片选型，软硬件资源、性能、开发工具评估；
4、协助配合软件、硬件、测试等岗位及其他部门进行设备整机调试；
5、负责产品中FPGA程序的时序和接口设计，具有良好的代码编写规范。
岗位要求：
1、硕士及以上学历，自动化、计算机、电子信息、通讯类相关专业优先，相关工作经验5年以上；
2、熟悉常用的FPGA开发环境和工具使用，对FPGA器件结构和特性有深入了解；
3、精通verilog语言，对时序约束、时序分析、时序优化方法有一定了解；
4、熟悉PCIE、SATA、SRIO、AURORA等高速串行总线者优先。

公司待遇：
1、上班时间：9:00～17:30
2、工作时间：正常周末双休，国家法定节假日休息
3、五险一金
4、基本工资+绩效工资+年终奖+项目奖，施行岗位阶梯制度，有固定的涨薪机会，公平数字化考核，节假日生日福利等

岗位职责：
1、负责产品的测试工作，独立完成相关产品软硬件的测试，从用户角度评审需求和设计，提高产品的易用性；
2、独立制定相关测试策略、测试方案和计划，执行测试活动全过程的操作，输出产品测试报告及总结报告；
3、根据产品测试要求设计测试用例，发现产品存在的功能缺陷，满足质量和产品的功能要求；
4、项目过程中积极参与产品、研发的协调沟通，推动问题解决和产品改进；
5、对用户反馈的产品问题进行分析验证，与其他团队协调配合，提出并且制定相关改进方案，输出缺陷分析报告，完成产品功能完善和改进；
6、引进新技术新方法，改善测试流程和方法，提升测试效率和产品质量。

岗位要求：
1、具备3年及以上嵌入式产品测试经验；
2、熟练使用常用测试设备以及测试工具，具有较强的文档编写能力；
3、熟悉计算机软硬件相关知识，了解缺陷管理过程；
4、具有良好的沟通和理解能力，语言表达能力以及较强的逻辑思维能力；
5、做事认真、细心、负责有良好的团队合作精神和敬业精神；
6、熟悉嵌入式Linux操作系统者优先； 
7、具备一定的问题分析能力，参与过中大型项目测试工作优先。

公司待遇：
1、上班时间：9:00～17:30
2、工作时间：正常周末双休，国家法定节假日休息
3、五险一金
4、基本工资+绩效工资+年终奖+项目奖，施行岗位阶梯制度，有固定的涨薪机会，公平数字化考核，节假日生日福利等